В постановлении Национального суда по трудовым спорам было постановлено, что, когда работодатель вычитает пенсионные отчисления из заработной платы сотрудников, но периодически не переводит средства страховщику, он обращается со своими сотрудниками безоговорочно недобросовестно.
«Такое поведение, по мнению Национального суда, является мошенничеством по отношению к сотрудникам, что является причиной для и основанием для иска против акционера из-за ущерба, причиненного сотруднику из-за неуплаты. пенсионного обеспечения.
Важно подчеркнуть, что в соответствии с Законом о защите заработной платы должностное лицо компании (менеджер или любой сотрудник, отвечающий за пенсионное страхование) несет личную ответственность за контроль и делает все возможное для предотвращения нарушения внесения пенсионных выплат, удерживаемых из зарплаты сотрудника, в пользу пенсионных сбережений.
В рамках обязательства по пенсионному страхованию работодатель обязан перечислять выплаты страховщику по ставкам, указанным в коллективном договоре, приказе о продлении или личном договоре, некоторые за счет работодателя (взносы работодателя), а некоторые выплаты — по ставке. расходы работника (взносы работника.
Если у Вас остались вопросы, пишите нам!
Мы всегда поможем Вам легко разобраться в сложных вопросах!
.